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Nous découvrir

Nous sommes fiers de partager notre parcours avec vous, de vous présenter notre mission, et de vous inviter à plonger au cœur de notre univers. Découvrir qui nous sommes, c’est le premier pas vers une relation solide et transparente.

Nous fournissons des services de conseils, de formation et d'assistance technique aux organisations des secteurs public et privé dans le monde entier.

L’Institut pour le Développement et le Management (IDEM International) est une firme de fourniture de conseils et de services en développement international et en management des organisations publiques et privées dans les pays en voie de développement.

Nous nous positionnons comme un institut fournissant non seulement des prestations de formation, d’assistance technique et de services logistiques mais également la dissémination du savoir et des bonnes pratiques au moyen de conférences, d’études, de publications et d’enseignement professionnalisé.

Avec une expérience d’une vingtaine d’années, dans une trentaine de pays et auprès de plusieurs organisations nationales, régionales et internationales, nous disposons de compétences avérées permettant de fournir des services de qualité exceptionnelle répondant aux normes reconnues sur le plan international.

Notre équipe composée d’experts chevronnés est entièrement à votre disposition.

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Une vision, une mission, des valeurs et des bénéfices clairement définis

Notre vision

Nous ambitionnons de devenir l’un des leaders dans la fourniture de services-conseils et de formation dans les domaines du développement international et du management des organisations.

Notre mission

Nous voulons soutenir et accompagner les organisations publiques et privées nationales de même que les organisations internationales à atteindre leurs objectifs de développement, de croissance, ainsi que leurs résultats en vue de l’amélioration des conditions de vie des populations.

Nos valeurs

  • Collaboration transparente : Nous veillons au partage d’information en vue d’assurer une transparence et une bonne collaboration avec le client.
  • Rigueur et intégrité : Nous veillons à ce que tous nos professionnels et consultants fassent preuve de rigueur et d’intégrité dans la mise en œuvre de nos prestations.
  • Honnêteté : Il est crucial pour nous que nos interventions soient empreintes d’honnêteté de façon générale et surtout l’honnêteté intellectuelle de façon particulière.
  • Éthique : Nos professionnels et consultants ont l’obligation de respecter un code d’éthique en vigueur à l’Institut

Nos interventions sont basées sur une approche axée sur quatre piliers :

  • Orientation sur les besoins : Nous nous assurons que nos interventions soient strictement en accord avec les besoins de nos clients et de nos partenaires. Nous suggérons également des solutions là où certains besoins spécifiques n’ont pas été perçus ou clairement formulés par le client ou le partenaire.
  • Intervention conjointement accordée : Nous veillons à ce que notre démarche méthodologique et nos outils d’intervention soient accordés avec le client.
  • Prestation de qualité : Nous mettons tout en œuvre pour assurer des prestations de qualité respectant les normes et standards internationaux tout en tenant compte les exigences du client.
  • Totale satisfaction : Dans l’exécution de nos mandats, nous visons une satisfaction totale du client. Des outils d’enquête de satisfaction sont systématiquement déployés à cet effet pendant et après nos prestations.

À IDEM International, nous reconnaissons que les organisations qui gagnent et maintiennent une grande renommée exigent un haut standard de professionnalisme, de qualité et de résultat. Pour cette raison, nous basons nos standards de qualité sur les principes suivants:

1- Nous nous assurons que nos professionnels soient non seulement compétents dans leurs domaines mais aussi ouverts à l’amélioration permanente de leurs connaissances.

2- Nous veillons à ce que nos professionnels se développent davantage et renforcent constamment leurs capacités et nous prenons des mesures dans ce sens.

3- Nous nous assurons d’avoir en place un processus d’amélioration continue tant sur la qualité de nos livrables, nos processus, nos procédures que sur le professionnalisme de nos collaborateurs.

4- Nous nous assurons que nos livrables soient entièrement à la satisfaction de nos clients: À cet effet nous sommes à l’écoute des commentaires du client et nous sommes disponibles à corriger les éléments d’insatisfaction jusqu’à ce que le livrable final rencontre la satisfaction du client.

5- Nous mettons en place un processus de rétroaction (feedback) en vue de collecter les commentaires et les critiques au sujet de notre travail et nous nous assurons dans la mesure du possible de les prendre en compte.

6- Nous nous assurons de prendre des mesures afin de maintenir nos professionnels motivés par leur travail.

7- Nous célébrons au sein de notre institut les bons résultats, le succès et récompensons les efforts

8- Nous transformons nos échecs en opportunités d’apprentissage et d’amélioration.

A IDEM International, nous ne perdons jamais. Soit nous gagnons ou soit nous apprenons.

Les Bénéfices 

  • Certificats ou attestations décernés
  • Brochure de formation photo documentée
  • Divers documents en copie dure et/ou numérique (clé USB) offerts
  • Réduction de tarif pour des inscriptions de groupe (à partir de 6 participants)
  • Sorties touristiques et culturelles
  • Facilitation (offre) de visites médicales lors des formations (dépendamment du pays)
  • Assistance pour shopping ou autres sorties individuelles
  • Réseautage durant les sessions de formation et de coaching
  • Coaching post-formation sur une période de 3 à 6 mois
  • Insertion dans la base de données pour un suivi de moyen et long terme (System Alumni)

Notre vision

Nous ambitionnons de devenir l’un des leaders dans la fourniture de services-conseils et de formation dans les domaines du développement international et du management des organisations.

Notre mission

Nous voulons soutenir et accompagner les organisations publiques et privées nationales de même que les organisations internationales à atteindre leurs objectifs de développement, de croissance, ainsi que leurs résultats en vue de l’amélioration des conditions de vie des populations.

Nos valeurs

  • Collaboration transparente : Nous veillons au partage d’information en vue d’assurer une transparence et une bonne collaboration avec le client.
  • Rigueur et intégrité : Nous veillons à ce que tous nos professionnels et consultants fassent preuve de rigueur et d’intégrité dans la mise en œuvre de nos prestations.
  • Honnêteté : Il est crucial pour nous que nos interventions soient empreintes d’honnêteté de façon générale et surtout l’honnêteté intellectuelle de façon particulière.
  • Éthique : Nos professionnels et consultants ont l’obligation de respecter un code d’éthique en vigueur à l’Institut

Nos interventions sont basées sur une approche axée sur quatre piliers :

  • Orientation sur les besoins : Nous nous assurons que nos interventions soient strictement en accord avec les besoins de nos clients et de nos partenaires. Nous suggérons également des solutions là où certains besoins spécifiques n’ont pas été perçus ou clairement formulés par le client ou le partenaire.
  • Intervention conjointement accordée : Nous veillons à ce que notre démarche méthodologique et nos outils d’intervention soient accordés avec le client.
  • Prestation de qualité : Nous mettons tout en œuvre pour assurer des prestations de qualité respectant les normes et standards internationaux tout en tenant compte les exigences du client.
  • Totale satisfaction : Dans l’exécution de nos mandats, nous visons une satisfaction totale du client. Des outils d’enquête de satisfaction sont systématiquement déployés à cet effet pendant et après nos prestations.

À IDEM International, nous reconnaissons que les organisations qui gagnent et maintiennent une grande renommée exigent un haut standard de professionnalisme, de qualité et de résultat. Pour cette raison, nous basons nos standards de qualité sur les principes suivants:

1- Nous nous assurons que nos professionnels soient non seulement compétents dans leurs domaines mais aussi ouverts à l’amélioration permanente de leurs connaissances.

2- Nous veillons à ce que nos professionnels se développent davantage et renforcent constamment leurs capacités et nous prenons des mesures dans ce sens.

3- Nous nous assurons d’avoir en place un processus d’amélioration continue tant sur la qualité de nos livrables, nos processus, nos procédures que sur le professionnalisme de nos collaborateurs.

4- Nous nous assurons que nos livrables soient entièrement à la satisfaction de nos clients: À cet effet nous sommes à l’écoute des commentaires du client et nous sommes disponibles à corriger les éléments d’insatisfaction jusqu’à ce que le livrable final rencontre la satisfaction du client.

5- Nous mettons en place un processus de rétroaction (feedback) en vue de collecter les commentaires et les critiques au sujet de notre travail et nous nous assurons dans la mesure du possible de les prendre en compte.

6- Nous nous assurons de prendre des mesures afin de maintenir nos professionnels motivés par leur travail.

7- Nous célébrons au sein de notre institut les bons résultats, le succès et récompensons les efforts

8- Nous transformons nos échecs en opportunités d’apprentissage et d’amélioration.

A IDEM International, nous ne perdons jamais. Soit nous gagnons ou soit nous apprenons.

Les Bénéfices 

  • Certificats ou attestations décernés
  • Brochure de formation photo documentée
  • Divers documents en copie dure et/ou numérique (clé USB) offerts
  • Réduction de tarif pour des inscriptions de groupe (à partir de 6 participants)
  • Sorties touristiques et culturelles
  • Facilitation (offre) de visites médicales lors des formations (dépendamment du pays)
  • Assistance pour shopping ou autres sorties individuelles
  • Réseautage durant les sessions de formation et de coaching
  • Coaching post-formation sur une période de 3 à 6 mois
  • Insertion dans la base de données pour un suivi de moyen et long terme (System Alumni)

Notre équipe

Direction

Anselme M. Guézodjè

M.A. Gestion de projets et programmes publics
Président et Directeur Général

Expert-formateur en gestion de projets et programmes
publics

Anselme Guézodjè est le Président et Directeur Général de IDEM International. Il est Expert senior en gestion de projets et programmes publics et cumule vingt-deux années d’expérience dans la gestion de projets humanitaires et de développement international à travers 29 pays en Afrique, en Asie, en Europe, en Amérique du Sud et dans les Caraïbes anglophones.Il occupe présentement le poste de Chargé de programmes à Oxfam Québec où il est en charge notamment de projets en Haïti et au Nigéria, et il est également consultant-formateur à SETYM International. Par le passé, il a travaillé pour l’Institut IDEA International où il a occupé entre autres les postes de Directeur technique et de Directeur du projet-Appui au renforcement des capacités de l’Administration publique du Niger. De même, il a travaillé pour la GIZ (Agence allemande de développement) en tant que Coordonnateur provincial d’un Programme de gouvernance locale au Cameroun et aussi pour le Bureau Afrique de l’Ouest et du Centre de l’organisation SOS Villages d’Enfants International où il a occupé le poste de Coordonnateur régional des partenariats institutionnels.

Par ailleurs, il avait exercé des fonctions d’Assistant de programme à la Fondation Heinz Kuehn en Allemagne et d’Assistant de recherches pour un Projet d’appui à la décentralisation de la GIZ au Bénin. En plus d’avoir coordonné des projets de moyenne et de grosse envergure sur le court, moyen et long terme, il a formé des centaines de cadres d’administration publique et d’organismes internationaux, dirigé des missions d’assistance technique et délivré des conférences.

M. Guézodjè est titulaire d’un Master en développement international et action humanitairede l’Institut de Recherche et de Politique de Développement de la Ruhr-Universität de Bochum en Allemagne, d’un Diplôme de deuxième cycle en management international de l’École Nationale d’Administration Publique (ENAP) du Québec, d’une Licence en relations internationales de l’Université Nationale du Bénin et d’un Diplôme des cadres d’administration publique de l’École Nationale d’Administration du Bénin. Il est également spécialisé dans l’Ingénierie de la formation. En plus du Français, il parle couramment l’Anglais, l’Allemand et possède une connaissance fonctionnelle de l’Espagnol.

M. Guézodjè a développé au cours des vingt dernières années son expertise dans les domaines suivants :

  • Gestion de projets et programmes
  • Suivi-évaluation de projets et programmes
  • Gestion axée sur les résultats
  • Planification stratégique et opérationnelle
  • Leadership et gestion du changement
  • Gouvernance locale et décentralisation
  • Mise en œuvre des réformes de l’administration publique
  • Finances publiques
  • Développement institutionnel et renforcement organisationnel
  • Modélisation et analyse de politiques publiques
  • Développement et gestion des partenariats institutionnels
  • Renforcement des capacités (Ingénierie de formation)

Pool d'experts

Marie A. Yandé Faye

M.Sc. Gestion de projets de développement Directrice des programmes

Experte en Genre et développement, suivi-évaluation de projets et renforcement des capacités.

Marie Angélique Faye occupe le poste de Directrice des programmes à IDEM International. Experte chevronnée dans le domaine du genre et du développement, elle cumule une vingtaine d’années d’expérience professionnelle dans la coordination de projets, la conduite d’étude, d’analyse et intégration du genre dans les projets et programmes de développement, dans le suivi-évaluation de projets et dans la formation, dans plus d’une dizaine de pays d’Afrique de l’Ouest, du Centre et de l’Est.

Au cours de sa carrière professionnelle, Mme Faye a été notamment consultante, chercheure et coordonnatrice de projets pour plusieurs organismes de coopération bilatérale tels que l’Agence américaine de développement (USAID) et l’Agence japonaise de développement (JICA), de même que pour plusieurs ONG internationales telles que Development Food Aid, Catholic Relief Service, Mercy Corps, Save The Children, Care International, World Vision, Global Aid Network et la Fondation Bill et Mélinda Gates pour ne citer que celles-là. Ses travaux ont notamment porté sur des recherches, l’analyse, l’évaluation et l’intégration du genre et l’inclusion sociale dans les projets et programmes, la facilitation des ateliers genre, la formation et l’élaboration des plans d’action sur le genre. Les domaines dans lesquels elle a exercé ses expertises sont notamment les domaines de l’eau, l’hygiène et l’assainissement (WASH), la santé, la nutrition, la sécurité alimentaire, le développement social, la décentralisation et le développement local.

Mme Faye est titulaire d’un Master en études du développement international à l’Institut des Hautes Etudes Internationales de Développement (IHEID), ex IUED de Genève en Suisse et d’un Master professionnel de l’École Supérieure de Management de Projets de Dakar au Sénégal. De même, elle est titulaire d’une Licence en Travail Social Communautaire de l’École Nationale des Travailleurs Sociaux (ENTSS) et d’un diplôme universitaire de premier cycle en Études philosophiques à l’Université Cheikh Anta Diop de Dakar. Elle possède également une certification en gestion axée sur les résultats (GAR), une certification en action humanitaire internationale et une certification en Analyse rapide de Genre (ARG). Elle parle couramment le français et a une connaissance fonctionnelle de l’anglais.

Les domaines d’expertise de Mme Faye sont les suivants :

  • Analyse et intégration du genre dans les projets et programmes
  • Gestion de projets
  • Suivi-évaluation de projets et programmes
  • Gestion axée sur les résultats
  • Gouvernance locale et décentralisation
  • Renforcement des capacités

Rufin S. A. Baghana 

Ph.D. en Macroéconomie

Expert senior en gestion des finances publiques et en gouvernance.

Dr. Baghana est consultant auprès de IDEM International. Doté d’une vaste expérience en gestion des finances publiques et en gouvernance des administrations publiques, Il cumule une solide expérience de près de 25 années en recherches en économie quantitative appliquée et en gestion des finances publiques en Amérique du Nord et dans les pays en développement, notamment en Afrique et dans les Caraïbes où il intervient comme Expert en gestion des finances publiques auprès des administrations publiques.
 
À ce titre, il a œuvré comme consultant international dans les programmes de coopération et d’aide au développement d’organismes internationaux comme l’USAID, l’UKAID, la Banque mondiale, la Banque africaine de développement et l’Union européenne. Il a ainsi contribué à la conception et la mise en œuvre de la « Réingénierie » de l’État, le programme de la réforme des finances et de l’administration publiques du Québec, et de celles des cadres programmatiques de réforme et de modernisation de la gestion des finances publiques dans plusieurs pays en Afrique, notamment en Mauritanie, au Niger, au Mali, au Congo ou en RDC. À cet effet, il a piloté et coordonné avec succès, sur les plans technique, administratif et logistique, plusieurs missions d’évaluation (PEFA, PEMFAR, CPAR, RONC) et de renforcement des capacités, d’études techniques et de formation, de formulation et de mise en œuvre de programmes nationaux de développement et d’opérationnalisation des budgets programmes.
 
Au cours des quatre dernières années, Dr Baghana a œuvré comme Chef de la Mission d’assistance technique (MAT) pour la mise en œuvre de la réforme des finances publiques en République du Congo à travers le Projet des réformes du secteur publique (PRISP) financé par la Banque mondiale.
 
Auparavant, il a œuvré pendant plus de quinze ans au Ministère des Finances du Québec où il a occupé des postes d’économiste puis de conseiller économique. Avant et durant son parcours au Ministère des Finances du Québec, il a occupé également différents postes d’enseignement et de chercheur dans des universités et centres de recherches, notamment à l’École des Sciences de la Gestion de Université du Québec à Montréal, au School of Business and Economics de l’Université de Maastricht et à UNU-MERIT (The United Nations University – Maastricht Economic and Social Research Institute on Innovation and Technology). Cette expérience lui a permis d’enseigner aux étudiants des cycles supérieurs les principes de l’économétrie, des finances publiques ou de l’économie du développement.
 

Sur le plan de la recherche, Dr Baghana a mené des travaux d’envergure et écrit des contributions à des livres et de nombreux articles publiés dans des revues gouvernementales et internationales évaluées par des pairs, notamment sur des questions d’envergure telles que la politique fiscale, les finances publiques, la croissance économique ou les sources de croissance de la productivité. Actuellement, ses travaux continuent de se concentrer sur la recherche empirique, en particulier sur les politiques publiques qui favorisent la diffusion de la technologie et la croissance économique ainsi que des recherches sur les inégalités de revenus et la pauvreté.

Rufin Baghana est titulaire d’un Doctorat (Ph.D.) en Économie (Finances publiques, économétrie) de School of Business and Economics, Maastricht University (Pays-Bas) et d’un Master of Science (M.Sc.) en Économie de l’École des Sciences de la Gestion, Université du Québec à Montréal (Canada). Il parle couramment le Français et l’anglais.

Ses domaines d’expertise sont:

  • La recherche en économie quantitative appliquée
  • La gestion des finances publiques
  • La planification stratégique
  • La budgétisation par résultats
  • La gestion de la dette publique
  • La formulation des politiques
  • La gestion des programmes publics d’investissement
  • Le suivi- évaluation axé sur les résultats.

Dolaine V. Biyon

M.Sc. Gestion de projets de développement

Experte en gestion de projet, genre et développement durable, renforcement des capacités et droits de l’homme

Virginie Biyon est consultante auprès de IDEM International. Elle cumule quatorze années d’expérience dans la mise en œuvre de programmes liés aux droits de l’homme et intervient dans les domaines du développement notamment la durabilité des interventions humanitaires, les problématiques du développement durable, le suivi évaluation et le renforcement des capacités dans les pays d’Afrique Centrale et de l’Ouest.

Mme Biyon est actuellement chercheure au Ministère de la recherche scientifique et de l’innovation au Cameroun, où elle intervient notamment sur l’implémentation des projets nationaux en lien avec les politiques sociales et le développement durable. Parallèlement à ses fonctions au ministère, elle est chargée de cours à l’Université catholique d’Afrique centrale. Dans ce cadre, elle est chargée de la formation des étudiants sur les questions de développement durable, de responsabilité sociale des entreprises(RSE) et de politiques sociales. De même, elle a collaboré avec le Groupe Urgence-Réhabilitation-Développement (Groupe URD) en France, où elle a travaillé non seulement sur l’analyse du fonctionnement des cellules de suivi évaluation dans les ONG humanitaires pour le compte de Terre des Hommes Suisse, mais également elle a appuyé la réalisation du Projet DANK sur l’eau et l’assainissement entre la ville de Nantes (France) et trois autres villes au Cameroun, en Guinée Conakry et en Haïti.

Mme Biyon a été formatrice à l’Institut européen de coopération et du développement (IECD) où elle était chargée de former les femmes rurales à l’autonomisation économique et de mener des activités de suivi évaluation. Par ailleurs,elle a également exercé son expertise en dirigeant des formations et en appuyant des projets menés par Transparency International et le Centre des Nations Unies pour les Droits de l’Homme et la Démocratie en Afrique Centrale au Cameroun. Anciennement stagiaire au Programme de décentralisation et de développement local de la GIZ (PADDL) dans la région de l’Ouest Cameroun, Mme Biyon est intervenue au sein de la Direction des droits de l’homme et de la coopération internationale du Ministère de la Justice au Cameroun où elle a notamment rédigé les rapports du Cameroun aux différents Comités des Nations Unies. Toutes ces expériences lui confèrent une solide expertise dans la formation, l’animation des ateliers, conférences et séminaires pluridisciplinaires.

Mme BIYON est titulaire d’un Master en management de projets de l’Université Senghor d’Alexandrie en Egypte, d’un Master en droits de l’homme et action humanitaire de l’Université Catholique d’Afrique Centrale (Cameroun) et d’une Maîtrise en droits des affaires de l’Université de Douala (Cameroun). Elle parle couramment le français, l’anglais et possède des notions d’arabe.

Les domaines d’expertise de Mme Biyon sont les suivants :

  • Gestion de projets
  • Suivi-évaluation de projets et programmes
  • Autonomisation économique des femmes
  • Politiques sociales
  • Développement durable
  • Responsabilité sociale des entreprises
  • Intégration du genre dans les projets et programmes
  • Démocratie, droits de l’homme et droits humanitaires
  • Gouvernance locale et décentralisation
  • Renforcement des capacités

Blandine Konfo Tchokpon

Docteure en Sciences de l’information et de la communication

Experte en management, communication et marketing stratégique

Abadjayé Blandine Konfo Tchokpon est consultante auprès de IDEM International. Au cours des dernières années, elle avait
occupé le poste d’Assistante de recherche au laboratoire d’Etude des Médias, de l’Information et de la Communication (LEMIC) de l’Université d’Abomey-Calavi au Bénin. De même, elle a enseigné les techniques de communication et d’animation (TCA), le marketing et le management dans diverses institutions d’enseignement supérieure au Bénin telles que la Haute école de commerce et de management (HECM), l’Institut universitaire MathFinEco et l’École supérieure du Faucon. Par ailleurs, elle a assuré la communication à l’entreprise THOM pour le volet Lutte contre le VIH/SIDA en milieu de travail en partenariat avec UGFM-SEIB.

Mme Konfo Tchokpon est auteure de plusieurs publications dans des revues scientifiques béninoises et internationales sur des thèmes relatifs à la communication et aux financements des médias. Elle est titulaire d’un doctorat de l’Université d’Abomey-Calavi (Bénin) en Sciences du l’information et de la Communication et d’un Master en Marketing Stratégique et publicité et actuellement en spécialisation en communication sociale à l’Université Saint-Paul d’Ottawa. Elle parle couramment le français et l’anglais.

Les domaines d’expertise de Mme Konfo Tchokpon sont les suivants :

  • Techniques de communication et d’animation (TCA)
  • Communication institutionnelle
  • Marketing sociale
  • Management stratégique

Junior Kana Kiwé

M.Sc. en Économie des ressources humaines

Expert senior en Suivi-évaluation et système d’information

Junior Kana Kiwe est consultant auprès de IDEM International. Il est chercheur senior à l’Institut de recherche économique et
sociale (IRES) de l’Université de Kinshasa en République Démocratique du Congo (RDC) depuis 2012, et également expert senior en suivi-évaluation et système d’information, domaine dans lequel il intervient depuis 2014 à travers l’Afrique.

Au cours des dernières années, Il a occupé plusieurs postes au sein des institutions gouvernementales de la RDC notamment en tant que Conseiller financier au sein du Cabinet du Ministre de l’aménagement du territoire, Assistant principal du Coordonnateur national du Bureau Central du Recensement, Expert chargé du suivi et évaluation à la Cellule de financement pour les Etats fragiles (Cfef), structure mise en place au sein du Ministère des finances de la RDC pour gérer et coordonner plusieurs projets financés par la Banque mondiale et la BAD. A ce titre, il a assumé entre autres les fonctions de Chargé du suivi-évaluation du projet Développement de Pôle de Croissance Ouest (Banque Mondiale), du Projet d’Appui à la modernisation des finances publiques congolaises (Banque Africaine du Développement), du Projet de lutte contre les violences sexuelles et violences basées sur le Genre (BM) et du Projet d’appui à l’intégration financière (Banque Mondiale).

Junior Kana Kiwé est parmi les rares experts africains choisis au niveau des pays de la sous-région des Grands Lacs pour implémenter le système d’évaluation d’impact du Projet relatif aux violences sexuelles et violences basées sur le Genre, un projet financé par la Banque mondiale et qui concernait la RDC, le Rwanda et le Burundi. Il a également travaillé comme Expert économiste de IDEA International dans la mission de détermination des nouveaux flux de travail et d’information en rapport avec le nouveau cadre organique du Ministère des mines de la RDC avec le financement de la Banque mondiale dans le cadre du Projet de la Bonne Gouvernance dans le secteur minier (PROMINES).

Par ailleurs, Junior Kana Kiwe cumule une longue expérience avec l’Union Européenne où il a travaillé comme Analyste des données du Projet dénommé ANE (Projet d’appui aux Organisations non étatiques). Il a élaboré le Plan d’actions prioritaires des finances publiques congolaises avec le Coref (Coordination de suivi des réformes des finances publiques) sous financement de l’Union-Européenne, et il a fait le même travail pour le compte de l’organisation Suédoise DIAKONIA-RDC. Il a élaboré pour le compte de Christian Aid (Une organisation humanitaire britannique) l’étude portant sur la perception de la population congolaise sur le processus électoral de 2011 en RDC.

Junior Kana Kiwe est actuellement doctorant en sciences économiques, et titulaire de deux Masters, l’un en économie des ressources humaines et l’autre en suivi-évaluation et système information, décerné conjointement par l’Université Laval (Québec) et IDEA international. Il est aussi détenteur d’une Licence en Économie mathématique de l’Université de Kinshasa. Il a par ailleurs obtenu plusieurs certificats de Geo-referenced infrastructure and Demographic Data For Development, (GRID3) qui est une Institution composée de la fondation Bill et Melinda Gates, de Ukaid, de World Pop Flowminder et du Center for International Earth Science Information Network/Earth Institute Columbia University. En plus du Français, il parle couramment l’Anglais.

Les domaines d’expertise de Monsieur Kana Kiwé sont les suivants :

  • Finances publiques
  • Suivi-évaluation de projets et programmes
  • Évaluation d’impact
  • Collecte, analyse et validation de la qualité des données
  • Modélisation économique et des politiques publiques
  • Gestion axée sur les résultats
  • Renforcement des capacités

Camille Dossou

M.A. Administration générale et territoriale

Expert sénior en gouvernance locale, décentralisation et renforcement des capacités

Camille Bonaventure Dossou est consultant à IDEM International. Il cumule plus de 25 ans d’expériences professionnelles dans les projets et programmes de développement centrés sur la décentralisation, l’appui à la gouvernance locale et au développement communal en général.

Possédant de solides expériences construites dans des environnements professionnels multiculturels très apprenants, il a acquis durant son parcours du savoir-faire et des approches pratiques dans la conduite de missions d’accompagnement en Changement organisationnel à travers la mise en place de dispositifs de gestion performante de plusieurs administrations communales et de leurs associations aussi bien au Bénin que dans la sous-région ouest africaine et centrale. A travers des missions de court terme, il assure pour des projets et programmes le renforcement des capacités, la coordination des interventions des partenaires, le backstopping, la facilitation de processus multi acteurs, le benchmarking, la formation et la facilitation de l’apprentissage entre pairs autour des thématiques de grands enjeux comme entre autres, la redevabilité, la gestion de programme sensible aux conflits, l’ingénierie pédagogique, l’élaboration des curricula et les approches participatives de capitalisation.

Actuellement, il est expert en charge du renforcement des capacités et de la capitalisation sur le Programme d’appui à la gouvernance locale et au renforcement de l’attractivité territoriale (AGORA 2022-2026) et expert associé en charge du backstopping du Programme Redevabilité de la coopération suisse (2020-2024) au Bénin.

Précédemment, il a assuré le renforcement des capacités des partenaires de mise en œuvre et la capitalisation du Programme d’appui au secteur de la gouvernance locale (ASGoL). Il avait occupé le poste d’assistant technique en charge de la communication locale et de la mobilisation sociale dans le cadre du programme d’appui au démarrage des communes (PRODECOM) de l’Union Européenne et celui de chargé de programme au niveau du Projet bénino-franco-allemand d’appui à la décentralisation. Par ailleurs, sur la base de plusieurs contrats de consultance, il a réalisé des missions d’élaboration de modules, de coaching, de formation-action, d’élaboration de guide ou de documents de stratégie pour le compte des projets et programmes de la GIZ, de la VNG internationale et de la coopération belge au Bénin. Il a assuré également la coordination de plusieurs projets et programmes d’envergure départementale et communale, ce qui lui a permis de former plusieurs élus et personnels communaux sur plusieurs thématiques en lien avec le développement communal.

Camille Dossou est titulaire des diplômes du 1er et du 2nd cycle de l’École nationale d’administration et de magistrature du Bénin dans la spécialité Administration générale et territoriale, d’une Maitrise en sciences juridique, option Administration générale et d’un diplôme d’ingénieur en dispositifs de formation au CESAG/Sénégal. Il parle couramment le Français et possède une connaissance fonctionnelle de l’espagnol et de l’anglais.

Ses domaines d’expertise sont :

  • La décentralisation et le développement local
  • La gestion des programmes sensibles aux conflits
  • La redevabilité
  • Le benchmarking
  • La facilitation des processus multi-acteurs
  • Le renforcement des capacités
  • La facilitation et la modération des ateliers

Djibrillou Moussa

DEA en Économie

Expert en suivi-évaluation et analyse de politiques publiques

Djibrillou Moussa est consultant à IDEM International. Économiste de formation, il a une expérience professionnelle de plus de 26 ans dans plusieurs domaines dont, l’enseignement supérieur, la recherche, la formation professionnelle, la gestion des projets,  l’administration et le développement des affaires.

Actuellement en service à l’Agence de revenu du Canada, il participe activement à la fourniture des services publics en matière d’impôts et autres prestations fiscales. Pendant plus d’une dizaine d’années, il a occupé diverses fonctions au Niger où il a acquis une solide expérience dans la mise en œuvre des politiques publiques. Son passage à l’Observatoire nationale sur la pauvreté et le développement de l’Institut national de la statistique et au cabinet du Premier ministre du Niger lui a permis d’étendre son expertise dans plusieurs domaines dont entre autres les analyses d’impact, l’élaboration de politiques et programmes sectoriels, l’analyse des politiques sectorielles, l’élaboration du budget, l’évaluation des projets et programmes, l’élaboration des cadres des dépenses à moyen terme (CDMT), le cadre de mesure des résultats, la gestion des projets, la planification stratégique , la gestion axée sur les résultats ( GAR) et celle sur les résultats de développement ( GARD)…etc.

Djibrillou Moussa dispose également d’une forte expérience en matière de négociation avec les bailleurs de fonds (PTFs ), surtout pour avoir été consultant pour le Bureau international du travail ( BIT), la Commission économique pour l’Afrique (CEA), le Programme des nations unies pour le développement (PNUD) et autres structures nord américaines .

Au plan universitaire et de la recherche, il a servi dans plusieurs universités, instituts et écoles en Tunisie et à l’Université Laval au Québec, Canada, en tant qu’enseignant-chercheur et à l’IFTIC du Niger.

Enfin, Djibrillou Moussa est co-fondateur de SOCOGEDEV Consulting International Inc., une société de génie-conseils multidisciplinaire canadienne en gestion et développement durable qui accompagne les pays émergents dans leur cheminement vers le développement durable grâce à une couverture globale dans tous les domaines stratégiques du développement.

Il est titulaire d’une maitrise et d’un diplôme d’étude approfondie (DEA) en économie de l’Université de Sfax en Tunisie. Il parle couramment le Français et a une bonne connaissance de l’Anglais et de l’Arabe.

Ses domaines d’expertise sont surtout :

  • La gestion axée sur les résultats (GAR);
  • L’évaluation des projets et programmes;
  • L’analyse des politiques sectorielles;
  • Les modélisations macro-économiques (modèles d’équilibre général calculable)
  • Les modèles d’impacts sur la réduction de la pauvreté et des inégalités
  • Les modèles de gestion des ressources en eaux
  • Les relations internationales et les politiques sectorielles de développement
  • Les analyses d’impact
  • L’élaboration de politiques et programmes sectoriels

Adama Konseiga

Ph.D. en Économie du développement

Expert en Finances publiques, GAR, et suivi-évaluation

Dr. Konseiga est consultant auprès de IDEM International. Il capitalise une solide et longue expérience de plus de vingt-cinq (25) ans en matière de Statistique, d’Économie, de Finances Publiques, en Gestion et Budgétisation axées sur les résultats, en gestion et suivi-évaluation de grands projets de développement (Santé, Éducation, Transports  ETInfrastructures publiques) dans plus d’une vingtaine de pays en Afrique et en Europe.

Dr. Konseiga est présentement Vice-président au Development Solutions Institute (DSI) basé à Québec au Canada et chercheur sénior au IZA Institute of Labor Economics basé à Bonn en Allemagne. Très récemment, il a occupé le poste d’Économètre, Conseiller en analyse stratégique au Ministère du tourisme du Québec. De même, par le passé, il a occupé de hautes fonctions techniques, managériales et de recherche auprès de plusieurs organisations telles que IDEA International à Québec, le GREDI (Groupe de Recherche en Économie de Développement International) de l’Université Sherbrooke et l’ APHRC (le African Population and Health Research Center) basé au Kénya. Il a également été Chargé de programme
auprès du Fonds Européen du Développement (FED) au Burkina Faso.

Expert en gestion axée sur les résultats, programmation et budgétisation, économiste et statisticien reconnu internationalement, il a contribué à la mise en œuvre de plusieurs ambitieuses réformes pour divers organismes publics internationaux, couvrant le diagnostic institutionnel, la qualité des données, le système éducatif, la gestion de la dette, la mobilisation des recettes. Il est également responsable de
nombreux ateliers de formations et a dispensé diverses formations et certifications universitaires supérieures.

Par ailleurs, Dr. Konseiga a enseigné l’économie dans plusieurs universités comme l’Université de Pretoria (Afrique du Sud), l’Université de Sherbrooke (Canada), Université d’Abomey-Calavi (Bénin) et l’Université de Ouagadougou (Burkina Faso).

Adama Konseiga est titulaire d’un Ph.D. en Économie du Développement conjointement des universités de Bonn en Allemagne et d’Auvergne en France. Il est également titulaire d’un Magistère enDéveloppement Économique (DEA en Économie du Développement) et d’un Magistère en Développement Économique (DESS en Gestion, Évaluation de projets.) de l’Université d’Auvergne. Il parle couramment le français et l’anglais, et possède une connaissance moyenne de l’allemand.

Les domaines d’expertise de Dr. Konseiga sont les suivants :

  • Finances publiques
  • Gestion axée sur les résultats
  • Budgétisation axée sur les résultats
  • Gestion de projets
  • Suivi-évaluation
  • Gestion de la qualité des données
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